Artikel: 3.7. Uji keterampilan | HBS Blog

  • 4 min read
  • Mar 27, 2018

Anda menemukan sumber daya yg paling akan membantu Anda

Ini kuis 5 menit membantu Anda menemukan alat yang Anda akan menemukan yang paling berguna.

Petunjuk:

Untuk setiap Pernyataan, centang tombol dalam kolom deskripsi Anda yang terbaik dengan memberikan nilai 1(satu). Silahkan jawab pertanyaan kenyataan Anda sendiri (Kira-kira bagaimana yang harus Anda pikirkan dan kerjakan), dan jangan khawatir seandainya beberapa pertanyaan yang kelihatannya sampai pada skor dalam “petunjuk yang salah”.Bila Anda telah selesai menghitung ‘Lihat Total Anda’ dibawah hasil test .

Top of Form

Pernyataan

Tidak

di Semua

Jarang

Beberapa-

kali

Sering

Sangat

Sering

1

Saya rutin menetapkan tujuan realistis buat diri aku sendiri, & saya melacak kemajuan aku hingga saya telah mencapai mereka.

2

Ketika saya wajib menciptakan keputusan, aku menentukan solusi yg baik pertama yg aku temukan.

3

Aku mendekati hidup dengan keyakinan, dan aku punya harga diri tinggi.

4

Ketika datang buat mengelola beban kerja aku , aku tahu prioritas aku .

5

Tim pengembangan merupakan daerah saya mengakui buat memotong balik dalam ketika ketika dan asal daya yg terbatas.

6

Saya kehilangan waktu siang hari karena aku nir konfiden apa yg saya butuhkan buat dilakukan.

7

Ketika saya ingin memotivasi orang, aku mencoba buat menggunakan pendekatan yang sama menggunakan setiap orang.

8

Pekerjaan yang aku lakukan setiap hari mencerminkan nilai-nilai aku , dan konsisten menggunakan tujuan aku sudah tetapkan buat diri saya sendiri.

9

Saya sanggup berkomunikasi kebutuhan aku , dan saya pastikan bahwa pesan saya mendengar dan mengerti.

10

Ketika aku menghadapi kasus, saya segera mulai mencari solusi potensial.

11

Ketika terdapat pertarungan, aku memakai keterampilan komunikasi saya buat menemukan solusi dan bekerja semuanya.

12

Aku menyadari disparitas antara kepemimpinan & manajemen.

13

Ketika mendiskusikan perkara menggunakan seorang, aku mencoba untuk tetap selangkah lebih maju pada percakapan, & aku aktif berpikir tentang apa yg akan aku katakan selanjutnya.

14

Jika saya menemui kemunduran, saya mengalami kesulitan serius dalam situasi positif & obyektif.

15

Saya termotivasi buat menyelesaikan seluruh pekerjaan saya pada waktu yang tepat.

Total =

0

Bottom of Form

Sekarang, gunakan skor Anda dalam lima bidang berikut untuk memutuskan mana untuk memulai membangun keterampilan Anda. (Tip: Berkonsentrasi pada daerah-skor terendah)

Kepemimpinan & Manajemen (Pertanyaan 5, 7, 12)

Apakah atau tidak Anda berada dalam posisi kepemimpinan formal, Anda perlu kepemimpinan yang baik dan keterampilan manajemen untuk membuat penggunaan terbaik dari kesempatan yang terbuka bagi Anda. (Setelah semua, Anda bisa mendapatkan lebih, lebih banyak dilakukan ketika Anda memiliki bantuan orang lain.) Kabar baiknya adalah bahwa Anda dapat belajar bagaimana memimpin dan mengelola secara efektif!

Meskipun ada beberapa persilangan antara kepemimpinan dan manajemen, mereka adalah keahlian yang berbeda. Cari tahu apa yang membuat seorang pemimpin besar dalam kami ” Apa Kepemimpinan itu.? ” artikel dan video, dan kemudian menemukan keterampilan kunci yang diperlukan untuk mengelola sebuah tim di panduan kami untuk Bekerjasama Keterampilan Manajemen .

Anda juga akan merasa terbantu untuk mengambil kami dua tes diri: Seberapa Bagus Apakah Keterampilan Kepemimpinan Anda ? , dan Seberapa Bagus Apakah Keterampilan Manajemen Tim Anda Plus, Anda harus tahu bagaimana memotivasi orang secara efektif dan membangun sebuah tim yang hebat .

Masalah Pemecahan & Pengambilan Keputusan (Pertanyaan 2, 10, 14)

Pemecahan masalah dan pengambilan keputusan adalah dua area di mana Anda harus excel untuk menjadi sukses. (Bersama dengan keterampilan orang, mereka apa yang membuat “penilaian yang baik” dan “kebijaksanaan.”) Seperti kepemimpinan dan manajemen, kedua daerah yang erat kaitannya.

Langkah pertama dalam pemecahan masalah adalah untuk mengidentifikasi dan memahami penyebab masalah. Perangkat seperti Analisis Akar Penyebab , Five whys , dan CATWOE sangat penting pada tahap ini. Ada juga alat-alat lain yang besar dan teknik yang dapat Anda gunakan, tergantung pada jenis masalah yang Anda hadapi – kami Bagaimana bagusnya Anda Memecahkan Masalah ? self-test membantu Anda mengidentifikasi di mana Anda dapat meningkatkan.

Setelah Anda memahami masalah Anda, Anda dapat memilih pilihan terbaik – yaitu, membuat keputusan terbaik. Namun, ini lebih sulit daripada kedengarannya, jadi Anda harus mempersenjatai diri dengan berbagai alat pengambilan keputusan.

Mulailah dengan menilai keterampilan Anda dengan kuis pengambilan keputusan . Sebagai bagian dari ini, Anda akan belajar tentang tahap-tahap penting dalam proses pengambilan keputusan, termasuk memutuskan antara pilihan (di mana perangkat seperti Analisis Grid dan Paduan Analisis Perbandingan berguna) dan memutuskan apakah akan pergi ke depan (di mana Anda perlu menggunakan alat seperti Analisis Dampak , Analisis Risiko , dan Cost / Benefit Analysis ).

Keterampilan Komunikasi (Pertanyaan 9, 11, 13)

Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas adalah kunci keberhasilan Anda, apa pun peran Anda masuk

Jika Anda ingin meningkatkan keterampilan komunikasi Anda, mulai dengan kami kuis keterampilan komunikasi . Juga, pastikan bahwa Anda tahu cara untuk merencanakan komunikasi Anda secara efektif.

Aktif mendengarkan adalah keterampilan komunikasi yang penting. Ini adalah ketika Anda berfokus pada orang lain, dan Anda mendengarkan dengan cermat apa yang dia katakan. resolusi konflik dan negosiasi daerah lain yang Anda akan perlu bekerja pada untuk menjadi komunikator yang hebat.

Anda dapat mempelajari lebih jauh tentang komunikasi di Keterampilan Komunikasi area dari website ini.

Manajemen Waktu (Pertanyaan 1, 4, 6, 15)

Manajemen waktu adalah salah satu yang paling penting karir daerah keterampilan. Tidak hanya membantu Anda untuk menjadi lebih produktif, Anda juga akan jauh kurang stres!

Untuk mengatur waktu Anda lebih baik, kami mengambil Bagaimana baik nya Manajemen Waktu Anda? uji diri. Juga, pastikan bahwa Anda tahu bagaimana memprioritaskan dan jadual waktu Anda secara efektif.

Ini juga penting bahwa Anda menghindari penundaan – ini adalah ketika Anda menunda tugas dan kegiatan yang Anda harus berfokus pada sekarang.

Penguasaan pribadi (Pertanyaan 1, 3, 8, 14)

Ketika Anda tahu bagaimana “memimpin diri sendiri” dan membuat pilihan yang baik untuk masa depan Anda, Anda akan jauh di depan ketika datang untuk belajar keterampilan lainnya.

Mulailah dengan menetapkan tujuan pribadi , menggunakan SMART prinsip untuk mencapai ini. Sebagai bagian dari latihan ini, menganalisis kekuatan Anda , dan merefleksikan nilai-nilai yang Anda pegang.

Tidak peduli seberapa positif Anda rasakan sekarang, itu juga penting untuk belajar bagaimana berurusan dengan pikiran negatif . Dari sana, Anda dapat membangun Anda percaya diri dan harga diri , sehingga Anda dapat mencapai tujuan yang benar-benar penting.

Home | Bab Sebelumnya | Menu | Bab Selanjutnya

Post Terkait :

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

seven − six =